Via son site Internet, Emploi-Québec met à la disposition des entreprises un service de recrutement en ligne (voir plus bas). Simple à utiliser, ce service permet aux employeurs de recevoir des candidatures venant des quatre coins du Québec. Le CSMOFMI invite les employeurs à annoncer leurs offres d’emplois par l’intermédiaire d’Emploi-Québec. Ceux qui utilisent d’autres moyens (formels ou informels) ont, selon nous, avantage à y ajouter celui-ci. En effet, dans un contexte où le recrutement de la main-d’œuvre est en plusieurs cas problématique, il y a intérêt, tant pour les entreprises individuellement que pour l’ensemble du secteur, à multiplier les sources d’information.